O que esperar da inovação e dos negócios em 2025?

O ano de 2025 promete ser um divisor de águas no cenário global de inovação e negócios. Impulsionado por avanços tecnológicos, transformações sociais e uma forte demanda por sustentabilidade, o mundo empresarial precisará ter Sapienza para evoluir e se manter atualizado e competitivo.

Estamos vivenciando em nível mundial uma série de mudanças, que ao mesmo tempo geram impactos e oportunidades, possibilitando desafios para as organizações e gerando novas necessidades e novas dinâmicas dos ecossistemas para acompanharem as mutações dos ambientes de negócios.

Separei alguns pensamentos sobre o que esperar de 2025 e uma imagem resume estes movimentos para as mais diversas organizações, como startups, empresas, universidades, governos, entre outras podem atuar. Mas, antes de irmos direto ao assunto, preciso trazer uma pequena contextualização dos impactos e desafios dos últimos anos. 

A Modernidade Líquida, proposta por Bauman e os modelos de Jogos Infinitos propostos por Carse e Sinek, tem sido a cada dia experimentada pelas organizações de forma intensiva, requerendo um posicionamento de antifragilidade, como descrito na obra de Taleb. Inclusive são excelentes leituras para quem deseja compreender as transformações que estamos vivendo.

Saindo da perspectiva conceitual, extremamente necessária para a compreensão do mundo da vida prática e dos negócios, podemos dizer que a aceleração pós-pandêmica nos trouxe muitos avanços e muito retrocessos que geram impactos em nível Glocal.

As crises, guerras, mudanças de governos e empasses globais exercem um impacto profundo e complexo na inovação e nos negócios. Embora possam parecer eventos isolados e localizados geograficamente, suas interconexões criam um cenário instável que exige adaptabilidade e resiliência das organizações, gerando um movimento de desaceleração econômica; disrupção da cadeia de suprimentos; aumento da volatilidade do mercado; e alterações e mudanças nas regulamentações.

Ao mesmo tempo em que geram impactos geram oportunidades para o desenvolvimento de novas tecnologias e inovações; novas oportunidades e modelos de negócios; novos direcionamentos e busca por novas fontes de suprimentos; construção de relacionamentos fortes e do desenvolvimento da Ciência, Tecnologia e Inovação.  

Para o Brasil, com sua vasta extensão territorial, diversidade cultural e recursos naturais, os impactos e as oportunidades podem se tornar um grande potencial para o crescimento e desenvolvimento nestes próximos anos. No entanto, para aproveitar essas oportunidades, é preciso superar desafios e implementar de forma prática e com equidade soluções para a melhoria da infraestrutura, educação e capacitação para o futuro, redução da desigualdade social, mitigação de problemas ambientais e climáticos; e lapidar e consolidar os modelos de governança tanto da esfera pública, quanto privada.

O que podemos esperar de 2025?

A Revolução da Inteligência Artificial Generativa

A Inteligência Artificial (IA) generativa está liderando uma transformação massiva, democratizando a criação de textos, imagens, músicas e até códigos, permitindo que empresas personalizem produtos e experiências em uma escala que ainda não conseguimos compreender e identificar a sua dimensão.

A disseminação destes modelos, requer um letramento digital e níveis de proficiência para o uso das inteligências artificiais, possibilitando assim, uma série de avanços, permitindo às organizações oferecerem soluções sob medida com base em análises preditivas e preferências individuais dos consumidores, tornando possível a personalização e customização em massa.

O Metaverso e Realidades Imersivas

Com experiências imersivas criadas por realidades virtual, aumentada e mista, organizações estão explorando novos modelos, como lojas virtuais interativas, eventos digitais globais e espaços colaborativos no ambiente digital.

As organizações que se adaptarem a esse ambiente serão pioneiras em um mercado que mistura inovação tecnológica com engajamento social. O acesso aos dispositivos de forma massiva ainda são um grande desafio para a escalabilidade destas tecnologias, mas o desenvolvimento de tecnologias para smartphones podem ser um diferencial para a implementação de soluções, a geração e crescimento de empresas e tecnologias neste segmento.

Sustentabilidade e Economia Circular como Diferenciais Competitivos

A sustentabilidade é mais do que uma palavra de ordem: é um requisito para sobreviver em um mercado cada vez mais consciente. Modelos de economia circular, que promovem o reaproveitamento de recursos e reduzem desperdícios, estão transformando setores como energia, agricultura e moda. Iniciativas de produção regenerativa e tecnologias de captura de carbono também estão em alta, destacando empresas que priorizam soluções ambientalmente responsáveis.

Entramos na Era Verde, e o Brasil é um dos principais países e foco deste tema, visto a sua dimensão territorial e a sua vasta biodiversidade. A COP 30 que será realizada na cidade de Belém poderá ser mais um marco mundial, para o desenvolvimento de organizações alinhadas à Agenda 2030, aos ODS e às premissas de ESG.

As organizações devem compreender a sustentabilidade como um tema transversal em todas as suas dimensões, não sendo apenas um objetivo estratégico ou uma ação isolada, mas sendo a estratégia do negócio.

Avanços em Biotecnologia e Medicina Personalizada

Poderíamos dizer que a biotecnologia está reescrevendo o futuro da saúde. Mas na verdade está redefinindo e reescrevendo o futuro da vida humana e de todos os seres vivos no Planeta Terra.

As Bio Deep Techs que utilizam a inteligência artificial, estão redefinindo os tratamentos de saúde de forma personalizada, revolucionando o combate a doenças e potencializando a saúde e o bem-estar de seres humanos e animais; e fortalecendo o desenvolvimento regenerativo de florestas e da produção de alimentos, por meio do de bioagentes e de modelos de produção agroflorestal.

Essa abordagem, está transformando startups e deep techs em protagonistas do presente e futuro, tendo um mercado de alto valor agregado, de alto impacto e de cifras bilionárias.

Hiperautomação: Eficiência em Alta Escala

A hiperautomação, que integra tecnologias como inteligência artificial, robótica, automação de processos (RPA) e IoT, está redefinindo a eficiência operacional. Empresas estão adotando sistemas inteligentes para eliminar gargalos, reduzir custos e liberar equipes para tarefas estratégicas.

A automação e a robotização já são uma realidade nas indústrias e nas empresas de base tecnológica, mas a integração da inteligência artificial e o uso da IoT possibilitam um movimento transformador em indústrias como logística, manufatura e serviços financeiros, gerando uma escalabilidade sem limites, uma melhoria da eficiência e eficácia de processos organizacionais, uma melhor experiência e sucesso do cliente.

Tornam a tomada de decisão mais assertiva e com uma melhor análise de dados e informações, contribuindo na melhoria da gestão do conhecimento organizacional e de uma maior agilidade nos processos e ações da organização junto aos seus stakeholders,

Segurança Cibernética: Proteção em um Mundo Conectado

A crescente digitalização e a integração de tecnologias como IoT, IA e cloud computing, a segurança cibernética se tornou um dos principais pilares para o sucesso das organizações.

As ameaças cibernéticas são mais sofisticadas e frequentes, desafiando empresas a protegerem seus dados, operações e reputação em um cenário altamente conectado, sendo fundamental para todos e em todos os setores. Tecnologias como Blockchain, IA, Machine Learning, Zero Trust Architecture (ZTA), Autenticação Multi-Fator (MFA) estão sendo empregadas para garantir a proteção de dados e operações.

A previsão é que a segurança cibernética será mais colaborativa e automatizada, evoluindo continuamente para enfrentar ataques cada vez mais sofisticados. Empresas, governos e instituições precisarão trabalhar juntas para proteger não apenas seus ativos, mas também as comunidades que dependem de suas operações.

Modelos Flexíveis de Trabalho e Novas Ferramentas de Gestão

Mesmo que haja um movimento de retorno à presença física nos escritórios, o trabalho híbrido veio para ficar e está transformando profundamente as dinâmicas organizacionais e as ferramentas de gestão, requerendo a superação de desafios para equilibrar a produtividade, o engajamento e a inovação, enquanto promovem a conexão humana.

Os conceitos, padrões e paradigmas de trabalho baseados na presença física a cada dia estão sendo rompidos, principalmente pelos trabalhadores e trabalhos baseados em conhecimento. O trabalho não é mais um local, mas uma experiência adaptável às necessidades de empresas, indivíduos e tipos de tarefas.

Em alguns modelos de trabalhos, empresas e negócios, o modelo remoto possibilita uma maior amplitude da organização gerando um incremento de competências, culturas e inovações.

Educação Contínua e Novas Competências

Em um ambiente dinâmico, onde avanços tecnológicos e mudanças no mercado acontecem de forma acelerada, o aprendizado contínuo é essencial para a sobrevivência e o crescimento de profissionais e organizações.

Essa abordagem promove a adaptação, resiliência e inovação, permitindo que indivíduos e empresas mantenham sua competitividade em um cenário global em constante evolução. As organizações que adotarem essa mentalidade para seus colaboradores não apenas se destacarão no mercado, mas também criarão uma força de trabalho mais resiliente, inovadora e preparada para o futuro.

Mesmo com o gap educacional de países em desenvolvimento, como o Brasil, há uma necessidade de criarmos estratégias que integrem políticas públicas, iniciativas privadas e inovação tecnológica, pois a desigualdade de acesso, infraestrutura precária e baixa alfabetização digital pode comprometer o futuro e reduzir a capacidade individual e organizacional.

As Tecnologias Emergentes no Futuro das Profissões

Áreas como ciência de dados, cibersegurança, automação e agrotech estão em ascensão, impulsionadas por tecnologias emergentes. IoT, impressão 3D e economia azul — focada no uso sustentável dos oceanos — estão criando novos mercados e oportunidades de emprego.

O futuro das profissões será moldado pela capacidade de aprender, inovar e integrar tecnologia de forma ética e sustentável, baseando-se no desenvolvimento das competências para o Século XXI, nas abordagens personalizadas e baseadas em dados, na integração de tecnologia e criatividade; na adoção de tecnologias emergentes, o reskilling e upskilling, na sustentabilidade, ética e cidadania.

Sabemos que os desafios são enormes e que de alguma forma, em alguma escala e intensidade podemos nos tornar protagonistas do processo de transformação. E, nós da Sapienza temos buscado ajudar escolas, universidades, empresas, centros de inovação e governos a reduzirem os seus desafios, impactos e criarem movimentos de transformação e inovação.

Será essencial em 2025, que as empresas busquem ir além do posicionamento de sobrevivência, buscando prosperar em um mundo cada vez mais dinâmico e desafiador. Com essas tendências em mente, empreendedores e gestores podem transformar desafios em oportunidades, criando valor para seus negócios e para a sociedade.

Como a sua organização está se preparando para essas mudanças?

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